Los sistemas de Compliance como arma frente a la corrupción

Los sistemas de Compliance como arma frente a la corrupción

Interesante artículo de Jesús Cordero González que habla de cómo el compliance penal puede ser un factor decisivo frente a la corrupción y de su necesaria implantación en todos los entes que conforman el sector público. Atendiendo a las experiencias del derecho comparado, el artículo explica la importancia de la creación de auténticos órganos independientes ad hoc que controles la actividad de los entes públicos y el también necesario compromiso de las empresas y la sociedad civil en general co

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Compliance Penal: la recompensa como  motivación para denunciar

Compliance Penal: la recompensa como motivación para denunciar

En el presente artículo se trata acerca de la posible la eficacia que podrían tener las recompensas que las empresas podrían ofrecer a los posibles denunciantes en aras a que denuncien a través del canal ético actividades ilegales o penales dentro de la empresa.

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Decálogo fundamental del canal de denuncias de empresa

Decálogo fundamental del canal de denuncias de empresa

Un canal de denuncias, es aquella herramienta que la empresa pone a disposición de los trabajadores, proveedores, o clientes, para alertar de manera confidencial sobre cualquier ilegalidad que se haya producido en la organización.

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De la importancia de los programas de prevención de delitos en la contratación pública.

De la importancia de los programas de prevención de delitos en la contratación pública.

El término anglosajón compliance o cumplimiento incluye todas aquellas políticas seguidas por las empresas para cumplir con la normativa aplicable a su sector de actividad.

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Requisitos del compliance penal eficaz

Requisitos del compliance penal eficaz

El Código Penal Español hace referencia de forma expresa a 6 requisitos que deben contener los Programas de Compliance Penal o Programas de Prevención de Riesgos Penales para ser efectivos

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Si no cuentas con un compliance penal, tu empresa puede quedar fuera del mercado y perder competitividad.

Si no cuentas con un compliance penal, tu empresa puede quedar fuera del mercado y perder competitividad.

La implantación de un eficaz sistema de compliance penal en la empresa sirve fundamentalmente para contar con una eximente de responsabilidad penal si a la empresa se le imputa la comisión de un delito.

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Beneficios de la implantación del compliance penal en la empresa. Parte III

Beneficios de la implantación del compliance penal en la empresa. Parte III

La adopción de un Plan de prevención de riesgos penales o compliance penal es una fantástica tarjeta de presentación para las empresas, ya que mediante su implantación están lanzando a los mercados el mensaje de que la forma de hacer los negocios nos importa. La adopción clara de valores como la transparencia, la honestidad y el compromiso con el cumplimiento normativo acrecientan la reputación empresarial.

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 Beneficios de la implantación de un Compliance Penal. Prevención de la imposición de condenas

Beneficios de la implantación de un Compliance Penal. Prevención de la imposición de condenas

No sólo el Código Penal debe ser cumplido y respetado por las compañías.

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Beneficios del Compliance Penal, parte I.

Beneficios del Compliance Penal, parte I.

El nacimiento de la responsabilidad penal de la persona jurídica ha supuesto en nuestro país el acercamiento del Compliance al común de las organizaciones, como consecuencia del efecto intimidante que produce la mera posibilidad de una condena en el ámbito penal para cualquier empresa.

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La formación como factor clave de la eficacia del Compliance Penal

La formación como factor clave de la eficacia del Compliance Penal

Diseñar e implementar un programa de Compliance es fundamental para mitigar riesgos tanto legales como reputacionales. Pero este programa de Compliance no tiene ningún efecto si los directivos y empleados no lo conocen.

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Sobre el compliance officer en la empresa.

Sobre el compliance officer en la empresa.

Presentamos algunas de las Consideraciones previas que debe atender la creación de la figura del compliance officer en la empresa.

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